Guide des formations
Métiers de la culture et des médias

Du 3 novembre au 12 décembre 2025

Permettre de renforcer son employabilité dans le secteur culturel, d’avancer en confiance dans ses fonctions d’administration des payes du spectacle, pour servir au mieux les intérêts de sa structure dans le respect des réglementations.

DROITS DES INTERMITTENTS

• ● Identifier le champ d’application des différentes annexes
• ● Maîtriser les éléments liés à l’ouverture de droit
• ● Comprendre le fonctionnement d’indemnisation par Pôle Emploi
• ● Impacter le fonctionnement administratif lié à l’embauche sur les droits : contrat long ou non, intervention d’enseignement ou pédagogique...
• ● Valider les obligations formelles des salariés (BSM) et de l’employeur (AEM, Avis de versement) et les incidences en cas d’erreur

PAYES RÉGIME GÉNÉRAL ET INTERMITTENT

• ● Connaître les principes généraux et savoir calculer un bulletin de paye du régime général
• ● Comprendre les assiettes de cotisations et les spécificités applicables aux emplois d'intermittents
• ● Identifier les différentes caisses spécifiques aux entreprises de spectacle et les obligations en matière de cotisations
• ● Vérifier les obligations liées à l'embauche d'un salarié et les documents à lui remettre
• ● Heures supplémentaires, fonctionnement et paiement, réductions patronales
• ● Déterminer les obligations en matière de frais professionnels
• ● Comptabiliser les congés payés en matière de paye
• ● Remplir les documents déclaratifs des différentes caisses
• ● Contrôle des fichiers DADS et cahier des charges de la norme DSN
• ● Point sur l’actualité : retenue à la source, réforme de la formation, heures supplémentaires

RÉMUNÉRATIONS

• ● La distinction artiste du spectacle, artiste interprète, artiste auteur
• ● Les artistes et techniciens salaries
• ● La distinction salarié/travailleur indépendant et le cas des artistes du spectacle
• ● Les conditions pour pouvoir facturer une prestation
• ● Rémunérer les artistes : le cachet, la mensualisation, les services
• ● Qu’en est-il de la progression des salaires, de la rémunération des heures supplémentaires, du travail de nuit et des jours féries travailles ?
• ● Les conventions collectives : comment les appliquer et y trouver les informations relatives a la rémunération ?
• ● Les risques en cas de contrôle de contrôle de l’administration ou de contentieux.
• ● La rémunération des interprètes ? Le traitement social des droits voisins

CONTRATS D'EMBAUCHE

• ● Les sources du droit du travail
• ● Identifier et choisir le bon contrat
• ● Le contenu du contrat
• ● La fin du contrat de travail
•  

DROIT D'AUTEUR

• ● Ce qui est protégé par le droit d’auteur
• ● Les organismes de gestion collective : SACD, SACEM, SPEDIDAM... : fonctionnement