Attestation de compétences.
A distance
Transmettre un CV et une lettre de motivation qui explique le projet professionnel dans le cadre de votre candidature.
Candidature à transmettre via le formulaire en ligne sur la fiche de la formation : https://cdma.greta.fr/fiches/greta-cdma-redacteur-web-0000134562/
Conditions d'admissibilité (public concerné et pré-requis) :
• Très bon niveau rédactionnel et orthographique
• Très bonne culture générale
• Bon relationnel et assiduité
• Connaissance de l’environnement numérique
• Connexion internet haut débit stable, permettant le suivi de cours en visioconférence
Modalités de financement : nous contacter.
du 15/09/2026 au 29/01/2027
Durée :
du 15/09/2026 au 29/01/2027
3300,00 €
À l’issue de la formation, les apprenants seront en mesure de :
• Rédiger des contenus web professionnels (articles, pages, posts, newsletters) en maîtrisant les techniques d’écriture digitale, le storytelling et les bonnes pratiques éditoriales
• Optimiser la visibilité des contenus grâce aux fondamentaux du référencement naturel (SEO)
• Mobiliser les outils d’intelligence artificielle (LLM) pour la recherche d’information, l’assistance à la rédaction, la réécriture, l’optimisation et la visibilité
• Piloter une stratégie éditoriale digitale : planification, production, publication multicanale et animation des réseaux sociaux
• Intégrer, publier et administrer des contenus en ligne sur le CMS WordPress
• Appliquer le cadre juridique, déontologique et professionnel de la rédaction web, afin de comprendre et exercer l’activité de rédacteur web en freelance ou en entreprise : droit d’auteur, obligations liées aux contenus numériques, statut professionnel et contractualisation des missions.
Programme / Contenu de la formation :
Module 1 : Fondamentaux de la rédaction web et du content management (58 heures)
- Acquérir les bases de la rédaction web : structuration des contenus, mots-clefs, maillage interne, intention de recherche
- Apprendre à rédiger les principaux formats de contenus web : articles de blog, pages web, newsletters, contenus institutionnels
- Gérer un projet éditorial : planification, ligne éditoriale et mise en œuvre d’une stratégie de content management
- Publier et adapter des contenus pour les réseaux sociaux
Module 2 – Optimisation SEO, IA générative (LLM) et pilotage de la visibilité en ligne (35 heures)
- Maîtriser les leviers du référencement naturel et de la visibilité en ligne : optimisation SEO, fonctionnement des moteurs de recherche, indicateurs de performance
- Comprendre les nouvelles pratiques SEO/GEO liées aux moteurs de recherche intégrant l’IA (ChatGPT, Google Gemini) et en identifier les opportunités et limites
- Utiliser l’IA générative comme outil d’aide à la rédaction et à l’optimisation de contenus (bonnes pratiques)
- Se familiariser avec la culture web et les autres spécialités du marketing digital (social media, emailing, branding)
Module 3 – Intégrer et publier des contenus en ligne (40 heures)
• Créer votre propre portfolio professionnel sur WordPress pour valoriser concrètement vos compétences en rédaction web SEO auprès de clients ou recruteurs
• Maîtriser l’intégration et la publication de contenus sur le CMS WordPress
• Gagner en autonomie sur l’administration d’un site WordPress
Ce module permettra à chaque participant de repartir de la formation avec son propre site web opérationnel, visible en ligne, qu’il pourra enrichir au fil du temps. Ce site constitue un premier outil de prospection freelance et peut être directement utilisé pour :
• Postuler à des missions,
• Démarcher des clients,
• Travailler son identité professionnelle sur le web.
Module 4 – Cadre professionnel et juridique de l’activité de rédacteur web (17 heures)
- Comprendre les réalités du métier : freelancing versus salariat
- Apprendre à encadrer les missions freelance : devis, facturation, CGV, gestion des impayés
- Connaître les obligations légales du rédacteur web : droit d’auteur, droit à l’image, mentions légales, RGPD
- Comprendre les obligations juridiques et administratives de la micro-entreprise
De 8 Ã 12 personnes
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