Guide des formations spécialisées
Métiers de la culture et de la communication

Dans un contexte de développement de la production audiovisuelle en Hauts-de-France, Series Mania Institute se mobilise avec Pictanovo, France Travail et l’Afdas pour répondre aux besoins de recrutement dans les métiers en tension. L'objectif est de soutenir la croissance de la production audiovisuelle de la région, encouragée par la labellisation “La grande fabrique de l’image” de 5 acteurs du territoire par France 2030”.

Des métiers en tension
Le secteur audiovisuel est créateur d’emploi au niveau national (+12,6% de l’emploi dans le secteur en 2023 vs 2019) (Source Live Emploi - CPNEF de l’audiovisuel) comme régional. Le nombre de professionnels du secteur a en effet bondi de 42% vs 2016 avec 4 814 salariés en 2022 dans les Hauts-de-France dans la 4ème région dans le domaine du spectacle et de l’audiovisuel (Source France Travail). Le secteur est attractif même si 38% des entreprises audiovisuelles souhaitaient recruter en France en 2023, 46% des recrutements sont perçus comme difficiles par les entreprises (Source AFDAS, enquête annuelle des besoins en métiers et compétences, 2023). Les postes les plusdemandés, administrateur de production, maquilleur, régisseur, répéreur - casting, responsable administratif et financier (5%) et scénariste (5%), sont parfois difficiles à pourvoir faute de collaborateurs formés. Pour faire face à ces demandes, l’écosystème doit se mobiliser.
 

Series Mania Institute est complémentaire de l’offre de formation existante en région Hauts-de-France (formations professionnelles de Pictanovo, BTS et écoles supérieures de l’audiovisuel et autres organismes de formation) et soutient le développement des compétences pour répondre aux besoins de recrutement du secteur. Series Mania Institute forme ainsi les jeunes et les professionnels en leur offrant des formations adaptées.

Le programme Tremplin soutenu par l’Afdas et France Travail répond à ce besoin
Le programme inclusif Tremplin qui vient de clôturer sa première année répond notamment à ce besoin
avec des participants qui ont découvert les différents métiers d’une série dans une approche professionnalisante.

Avec le soutien de l’Afdas et de France Travail, les dix-neuf jeunes du Tremplin ont été plongés au coeur de la fabrication des séries. Les participants ont appris les bases de l’écriture sérielle et les métiers techniques de l’audiovisuel. Ils ont clôturé l’année par des expériences professionnelles variées avant de recevoir leur attestation de compétence ce jour. Series Mania Institute s’appuyant sur son réseau de professionnels accompagne chacun de ses participants dans sa dynamique d'insertion professionnelle.
Poursuivant son action de professionnalisation au service des professionnels de l'audiovisuel, une prochaine promotion sera d’ailleurs lancée en octobre. Series Mania Institute développe en parallèle son catalogue de formations professionnelles et vient notamment de lancer une formation certifiante administrateur de production en partenariat avec la CPNEF de l’audiovisuel, apportant ainsi une réponse aux besoins croissants du secteur.

Un écosystème mobilisé autour de projets en croissance
Avec 1 020 jours de tournage en 2023 ainsi que plus de 15 longs métrages et plus de 10 fictions tv en tournage en 2024 (Source Pictanovo) en région, les Hauts-de-France sont un territoire dont la croissance est accompagnée par la mobilisation des acteurs du territoire.

Identifié comme l'un des trois territoires prioritaires par l'appel à projets national France 2030, “La Grande Fabrique de l’Image”, l’écosystème régional des Hauts-de-France va encore se renforcer avec 5 projets structurants dont Series Mania Institute. Ces projets vont accroître la capacité de production de la région avec l’agrandissement et la création de studios de tournages et accélérer sa transition numérique avec un accent mis sur la formation.

Pictanovo, pôle d'excellence régional, joue un rôle clé dans cet écosystème. Grâce à un budget d'investissement de 8,6 millions d'euros, Pictanovo cofinance et coproduit plus de 200 oeuvres par an, générant ainsi 23 millions d'euros de retombées économiques et créant de nombreux emplois.
L'association, en partenariat avec France Travail, a d’ailleurs lancé en 2022 le guide de l’image en ligne, facilitant la visibilité et l’employabilité des professionnels régionaux auprès des producteurs nationaux.